Vendas, suporte e novos colaboradores perguntam ao Barkan como fazer, do jeito deles, e veem tudo no produto de verdade: a página certa, o botão certo e uma voz que espera enquanto eles tentam.
Pedidos
Pedido #4821
Omar Haddad · 2 itens
Três momentos que a apresentação de treinamento perde.
Ninguém aprende um produto lendo sobre ele. Aprende na primeira vez que precisa fazer algo nele, geralmente com alguém mais experiente sentado ao lado. É essa cadeira que o Barkan ocupa.
O novo colaborador pergunta como fazer, do jeito dele, e vê no produto de verdade: a página certa, o botão certo e uma voz que espera enquanto ele mesmo tenta.
As perguntas que nunca chegam à documentação são respondidas na própria conta, no momento em que surgem. O colega sênior não perde a tarde.
O Barkan lê a tela como ela está agora, então o que o novo colaborador aprende é o que foi lançado hoje de manhã, não o que a apresentação dizia no trimestre passado.
O Barkan roda em cima do produto que você já lançou. Nenhum fluxo para desenhar, nenhum seletor para mapear, nada para refazer depois da próxima versão.

“O melhor onboarding sempre foi uma pessoa guiando você pela sua própria conta. Nunca escalou além dos maiores clientes. Agora escala.”
Gabriel Lancelot
Cofundador, Barkan

Você paga pelo onboarding concluído. Não pelo cadastro.
Se alguém abandona o onboarding, você não paga nada. Sem licenças, sem faixas por usuário ativo mensal, sem contrato. Todo site começa com US$ 25 em créditos, sem pedir cartão: o equivalente aos seus 16 primeiros onboardings.
Sem contrato. Você paga pelo que o Barkan de fato conclui para os seus usuários.
Para produtos com tráfego de verdade e times que precisam de SSO, SLA e alguém para quem ligar.
contrato anual
Fale com a genteSem cobrança por licença. Sem cobrança por usuário. Convide o time inteiro.